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Jürgen Weibler

Personalführung

2023

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F. Führung und Führungsbeziehungen in der neuen digitalen Arbeitswelt S. 655-732

„… . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 728Führung und Führungs beziehungen in der neuen digitalen ArbeitsweltKapitel F657Kapitel FII …” „… . Digitale Transformation und Umgestaltung der ArbeitsweltDieser schillernde Begriff steht für eine Richtung …” „… ArbeitsweltInformations- und Kommunikationstechnik durchdrun-gen, sondern gleichsam auch von dieser neu „verwo-ben“ bzw …”

Titelei/Inhaltsverzeichnis

„… beziehungen in der neuen digitalen Arbeitswelt . . . . . . . . . . . . . . 655 I. Überblick …” „… . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 657 II. Digitale Transformation und Umgestaltung der Arbeitswelt …” „… . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7111. Was das digitale Führen kennzeichnet und wie es mit der Transformation der Arbeitswelt verwurzelt …”

Literaturverzeichnis S. 795-892

„… und digitalisierten Arbeitswelten. Berlin/Heidelberg, S. 157–172Ajzen, I. (1991): The theory of …” „… .html, abgerufen am 25.11.2021)Albrecht, A. (2020): Arbeitswelt 4.0. In: Rosenstiel, L.v.; Regnet, E …” „… ): Kompetenzentwicklungsbedarf für die digitalisierte Arbeitswelt. FGW-Studie Digitalisierung von Arbeit 09, Düssel-dorf …”

Stichwortverzeichnis S. 893-904

„… Broaden-and-Build Theorie 577Budgetanwendung 473Symbole3D-Lern- und Arbeitswelten 447AAbility Emotional Intelligence …”

D. Gestaltung von Führungsbeziehungen S. 331-510

C. Ausrichtung von Führungsbeziehungen S. 191-330

„… und Richard Hackman al-lerdings ergänzend fest, dass aufgrund von Verände-rungen in der Arbeitswelt (z …” „… . Kontaktmöglichkeiten). Vielmehr geht es darum, zu verstehen, dass der Einzel-ne in modernen Arbeitswelten zunehmend …” „… Ver-änderungen in der Arbeitswelt, insbesondere das Abfla-chen von hierarchischen Strukturen in Organisationen …”

E. Spezielle Blicke auf Führung und Führungsbeziehungen S. 511-654

„… und der Wirtschaft (Produktion, Marketing, Konsum, Freizeit, neue Arbeitswelten u. Ä.). Man denke an …”

A. Führung und Führungsbeziehungen S. 1-106

„… jüngster Zeit im Rahmen der Auseinandersetzung mit der neuen digitalen Arbeitswelt bzw. New Work …” „… GruppenprozessesHiermit wird zum Ausdruck gebracht, dass Gruppen in der heutigen Arbeitswelt eine bedeutende Rolle spielen …”

doi.org/10.15358/9783800669271

Kerstin Sarah Appen - New Work. Unplugged.

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Kerstin Sarah Appen

New Work. Unplugged.

2019

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Titelei/Inhaltsverzeichnis S. 1-8

„… Kerstin Sarah von Appen VAHLEN Die Arbeitswelt von morgen heute gestalten NEW WORK unplug ged …” „… gibt einen Überblick über die New-Work-Diskussion und zeigt aktuelle Trends in der Arbeitswelt …” „… zukunftig arbeiten? .. New Work unplugg ed New Work unplug ged New Work. Unplugged. Die Arbeitswelt von …”

Literatur, Quellen, Inspirationen S. 197-200

„… : Digitale Arbeitswelt: Gesamtwirtschaftliche Effekte, Berlin/Basel, 2013, abrufbar unter: https://www.bitkom …” „… . org/sites/default/files/file/import/BITKOM-Studie-Digitale-Arbeitswelt-Gesamtwirtschaftliche-Effekte.pdf BITKOM Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.: Die Zukunft …” „… die Arbeitswelt von morgen, Düsseldorf, 2016 Center of Leadership and Behavior in Organizations …”

I Überblick S. 9-55

„… . Inzwischen geht es um die Veränderung der Arbeit in all ihren Facetten, um den Weg in die Arbeitswelt der …” „… Work? Unterwegs in die neue Arbeitswelt Also habe ich mich auf den Weg gemacht, quer durch Deutschland …” „… unterschiedliche Wege, mitunter aber auch ähnliche Ansätze gewählt, um in der sich ändernden Arbeitswelt …”

III Ausblick S. 181-196

„… neue Arbeitswelt. Ein Patentrezept gibt es nicht, ein paar Stellschrauben hingegen schon. 11.1 …” „… Vertrauenskultur kommen. Das ist das Fundament, um all das, was in der neuen 186 Arbeitswelt gerade diskutiert …” „… pl ug ge d Die Zukunft kann kommen!12 194 Wir sprechen zwar oft von der Arbeitswelt der Zukunft, doch …”

II Einblicke S. 57-180

„… die Arbeitswelt der Zukunft eingeschlagen haben oder gerade ausprobieren. Ich wollte von meinen …” „… Sie sich über die wechselnde Anrede in den Interviews wundern: Wie es in der neuen Arbeitswelt so …” „… machen. In meinen Gesprächen über die neue Arbeitswelt von Unternehmen haben die Themen agiles Arbeiten …”

doi.org/10.15358/9783800659456

Stefanie Puckett - Moderne Führung und Selbstorganisation

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Stefanie Puckett

Moderne Führung und Selbstorganisation

2021

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1 Die neue (Arbeits-)Welt – wie stelle ich mich auf? S. 13-18

„… 13 1 Die neue (Arbeits-)Welt – wie stelle ich mich auf? Heute ist nicht alles anders. Morgen wird …” „… Einfluss haben, an den Ecken der Organisation. Die Arbeitswelt der Zukunft hat ausreichend Maschinen. Den …” „… Individualität zum Mehrwert für die Organisation macht, die gestaltet. Die Arbeitswelt der Zukunft bedient sich …”

3 Veränderungsnotwendigkeit und Signale aus dem Umfeld erkennen S. 45-58

„… in der neuen Arbeitswelt Die psychologische Forschung in den Bereichen Arbeitsleistung und …” „… –, kann eine solche Eigenschaft plötzlich zum Nachteil werden. Die neue Arbeitswelt liefert ein Umfeld, in …” „… Arbeitswelt sind in der Tabelle unten aufgelistet. Sie dient zur Selbsteinschätzung, um Ihnen Hinweise zu …”

Titelei/Inhaltsverzeichnis S. 1-12

„… Inhaltsverzeichnis 1 Die neue (Arbeits-)Welt – wie stelle ich mich auf …” „… . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 51 3.3 Karrierekiller in der neuen Arbeitswelt …”

9 Führung und Selbstführung S. 123-132

„… bekannt sein? y Was ist Ihr Beitrag zu einer besseren Arbeitswelt? Sehen Sie sich die drei Bereiche …” „… identifizieren zu können. Mit fortschreitender Neuerung unserer Arbeitswelt kommt hier noch eine weitere Frage …”

8 Flexibilität fordert Grenzen und Achtsamkeit S. 113-122

„… 113 8 Flexibilität fordert Grenzen und Achtsamkeit Eines der großen Themen der neuen Arbeitswelt …” „… Wo Flexibilität Grenzen braucht Flexibilität in der neuen Arbeitswelt bietet neue Möglichkeiten …”

6 Selbst vom Hindernis zum Katalysator unserer Entwicklung werden S. 87-94

„… Arbeitswelt der Zukunft einer der Schlüsselfaktoren sein (vgl. etwa Forbes: Marr, 2019). 6.1 Entlarvt: Wie …”

14 Zukunftskompetenzen Entscheidungsklugheit, Lösungsorientierung und Kreativität S. 225-252

„… Arbeitswelt der Zukunft verzeichnen technologische Fertigkeiten. Auf Platz zwei liegen soziale und emotionale …” „… werden (vgl. bspw. Forbes: Marr, 2019). Die Technologie wird den Menschen in der Arbeitswelt der …”

12 Musterbrecher und Organisationsrebellen S. 185-196

„… für Einfluss Heute braucht die Arbeitswelt disruptive Denker mehr denn je. Oft ist sie aber nicht bereit dazu …”

7 Prioritäten setzen, fokussieren S. 95-112

„… die Sie unverzüglich angehen können. Die moderne Arbeitswelt nimmt häufig mehr Raum in unserem Leben …”

2 (Selbst-)Entwicklung für die Zukunft S. 19-44

„… Ihre eigentlichen Stärken Stärken sind Eigenschaften oder Kompetenzen, die uns stärken. In der modernen Arbeitswelt …”

11 Die Arbeit in und mit Teams S. 153-184

„… , sich anpassen und entwickeln zu können, um produktiv an der Arbeitswelt von Morgen mitzuwirken, steht …”

doi.org/10.34157/9783648155639

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Peter Wyss

Hierarchiefrei ist besser!

2020

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Teil 1: Arbeitswelt und Hierarchie – vom alten zum neuen Paradigma S. 1-114

„… Teil 1 Arbeitswelt und Hierarchie – vom alten zum neuen Paradigma „If you put fences around …” „… Arbeitskultur: Selbstführung oder Kapitel 1: Einleitende Gedanken zu Hierarchie in der Arbeitswelt Ist …” „… immer eine Hierarchie ein. 4 Teil 1: Arbeitswelt und Hierarchie – vom alten zum neuen Paradigma …”

Titelei/Inhaltsverzeichnis

„… leisten, dass ihre Wünsche in Erfüllung gehen! Teil 1: Arbeitswelt und Hierarchie – vom alten zum neuen …” „… Gedanken zu Hierarchie in der Arbeitswelt …”

Anhang S. 263-290

„… Arbeitswelt“, StepStone und Kienbaum, 10.02.2020. https://www.kienbaum.com/de/publikationen/agilitaet- in …” „… - derdigitalen-arbeitswelt/ 71 „AugenhöheWege orange“, Dokumentation, 2016. https://vimeo. com/157724336 (Zeit: 25.25) 72 …” „… Morree, Pim: Corporate Rebels – wie Pioniere die Arbeitswelt revolutionieren (Make Work More Fun). 2019 …”

Teil 3: Beispiele von Unternehmen des neuen Paradigmas sowie eigene Erfahrungen und Erkenntnisse S. 233-262

„… Rebels – wie Pioniere die Arbeitswelt revolutionieren“ (Corporate Rebels: Make Work More Fun) und …”

Teil 2: Die FLOW-Kultur S. 115-232

„… nicht möglich. Mit dem Thema des Geistes kommen wir in einen Bereich, den die Arbeitswelt seit Taylor …”

doi.org/10.15358/9783800662890

Michael Hesseler - Human Resource Management 4.0

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Michael Hesseler

Human Resource Management 4.0

2022

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3 Worum es geht: Transformation der Arbeitswelt und neue Anforderungen S. 29-84

„… die konkreten organisatorischen Auswirkungen auf die Arbeitswelt(Arbeitsformen und Arbeitsbeziehungen …” „… 3 Worum es geht: Transformation der Arbeitswelt und neue Anforderungen Unternehmen versuchen,  CIM …” „… , verwertbaren Informationen (→ 3.4.3) über die Anforderungen30 3 Worum es geht: Transformation der Arbeitswelt …”

7 Quellenverzeichnisse S. 315-356

„… cyber-physische Systeme die Arbeitswelt verändern, Wiesbaden 2017 Andrzejewski, Karriereknick Kündigung – unter …” „… -so-viele-uberstunden-machen-beschaftigte-in-deutschland Arbeitswelt 4.0, Befragung des IAB/ZEW, April/Mai 2016 ARD 2014, Film nach Bremer ARD-Tatort …” „… Arbeitswelt Eine repräsentative Untersuchung von Bitkom Research im Auftrag des VdTÜV e. V. und des Bitkom e …”

Titelei S. 1-4

„… Human Resource Management 4.0Kluge Personalentscheidungen für die neue ArbeitsweltMichael …” „… Arbeitswelt UVK Verlag · MünchenEinbandmotiv: © iStockphoto – vernonwiley Bibliografische Information der …”

1 Geleitwort S. 5-6

„… verläuft. Die bis-herigen Wirkungen der Umgestaltung der Arbeitswelt durch das, was man mittlerweile …”

Tabellenverzeichnis S. 15-16

„… ............................................................ 87 Tab. 17 Sechs Prinzipien der Arbeitswelt 4.0 …”

Stichwortverzeichnis S. 357-359

„… 978-3-7398-3013-1Human Resource Management 4.0Kluge Personalentscheidungen für die neue ArbeitsweltMichael …”

Inhaltsverzeichnis S. 7-12

„… .................................................................................................................. 27 3 Worum es geht: Transformation der Arbeitswelt und neue Anforderungen ..................... 29 …”

4 Wie man auf Mikro-Ebene vorgeht: Berufliche Organisation der Arbeit und HRM S. 85-298

„… Geschäftsmodelle,o Entstehen neuer Modelle von Arbeitsverhältnissen,o Diffusion der Technologien der Arbeitswelt in …” „… ): Prinzipien der Arbeitswelt 4.0 (Becker 2015, S. 12)*, ** Prinzipien Beschreibung nach Fragen 1. Substitution …” „… Mitarbeitern Tab. 17: Sechs Prinzipien der Arbeitswelt 4.0 Ein beliebtes Mittel der Rationalisierung ist, die …”

5 Was das HRM 4.0 bringt S. 299-312

„… im Zuge der Anforderungen an eine neue Arbeitswelt auf Mikro-Ebene, Digitalisierung als …”

doi.org/10.24053/9783739880136-0

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