Lohnpfändung
Praxisleitfaden für Arbeitgeber, Gläubiger und Schuldnerberater
Zusammenfassung
Erstmals wird in diesem Buch die Praxis der Lohnpfändung aus Sicht von Arbeitgeber:innen, Gläubiger:innen und Schuldner:innen vorgestellt. Dieser Leitfaden unterstützt Sie mit allen wichtigen Informationen, Musterschreiben und zahlreichen Berechnungsbeispielen. Er zeigt die Möglichkeiten zur erfolgreichen Durchsetzung von Forderungen mit Hilfe der Lohnpfändung, aber auch, wie Betroffene dagegen vorgehen können. Selbstverständlich finden Sie in diesem Buch auch die ab 01.07.2022 gültigen Pfändungstabellen und die aktuelle Rechtsprechung. Inhalt: - Neu: Mit den aktuellen Lohnpfändungstabellen ab 1. Juli 2022 - Schritt für Schritt den pfändbaren Betrag berechnen - Die unterhaltsberechtigten Personen ermitteln - Die erforderlichen Auskünfte in der Drittschuldnererklärung erteilen - Zusammentreffen von Lohnpfändungen mit Abtretungen und Aufrechnungen - Besonderheiten der Unterhaltspfändung beachten - Deliktsforderungen erfolgreich durchsetzen - Sonderfälle: Zusammenrechnung mehrerer Einkommen, Abfindungen, Lohnverschleierung u.v.m. - Pfändungsschutzmöglichkeiten - Insolvenzverfahren - Über 50 Beispielberechnungen für alle wichtigen Fälle - Alle relevanten Rechtsvorschriften aus ZPO, BGB und InsO Digitale Extras: - Berechnungsformulare - Muster und Checklisten - Gesetze
- Kapitel Ausklappen | EinklappenSeiten
- 1–10 Titelei/Inhaltsverzeichnis 1–10
- 11–12 Einleitung 11–12
- 13–16 Die wichtigsten Fragen rund um die Lohnpfändung 13–16
- 17–18 Übersicht zur Bearbeitung einer Lohnpfändung 17–18
- 19–24 1 Vorläufiges Zahlungsverbot 19–24
- Zustellung durch den Gerichtsvollzieher
- Pfändbaren Betrag einbehalten und die Rangfolge vermerken
- Berechnung der Monatsfrist
- Was passiert nach Ablauf der Frist?
- 25–42 2 Zustellung eines Pfändungs- und Überweisungsbeschlusses 25–42
- Ermittlung der Rangfolge
- Formular: Zwangsvollstreckung wegen gewöhnlicher Geldforderungen
- Wann ist eine Pfändung wirksam?
- Schutz des Drittschuldners
- 43–50 3 Drittschuldnererklärung 43–50
- Verpflichtung zur Abgabe einer Drittschuldnererklärung
- Worüber muss Auskunft erteilt werden?
- Frist zur Abgabe der Drittschuldnererklärung
- Geltendmachung von Schadensersatzforderungen wegen Nichterfüllung der Auskunftspflicht
- Arbeitsmittel: Muster für eine Drittschuldnererklärung
- 51–90 4 Berechnung des pfändbaren Betrags 51–90
- Schritt 1: Das Gesamtbruttoeinkommen ermitteln
- Schritt 2: Den Lohnabrechnungszeitraum feststellen
- Schritt 3: Die unpfändbaren Bezüge vom Gesamtbruttoeinkommen abziehen
- Schritt 4: Die Steuern und Sozialversicherungsbeiträge abziehen
- Schritt 5: Die vermögenswirksamen Leistungen berücksichtigen
- Schritt 6: Den pfändbaren Betrag ermitteln
- Arbeitsmittel: Berechnungsformular gewöhnliche Geldforderung (blanko)
- Schritt 7: Die unterhaltsberechtigten Personen ermitteln
- 91–96 5 Nachzahlungen und Lohnvorauszahlungen 91–96
- Nachzahlungen von Arbeitseinkommen
- Lohnvorauszahlungen von Arbeitseinkommen
- 97–104 6 Mehrere Einkommen zusammenrechnen 97–104
- Zusammenrechnung mehrerer Einkommen bei verschiedenen Arbeitgebern
- Zusammenrechnung von Arbeitseinkommen und Sozialgeldleistungen
- Zusammenrechnung mehrerer Einkommen bei einem Arbeitgeber
- 105–114 7 Höherer oder geringerer Pfändungsschutz in Ausnahmefällen 105–114
- Zusätzlicher Pfändungsschutz
- Geminderter Pfändungsschutz bei Deliktsforderungen
- Änderung der Unpfändbarkeitsvoraussetzungen
- Pfändungsschutz für einmalige Bezüge
- 115–118 8 Wann ist die Lohnpfändung beendet? 115–118
- Beendigung durch Erfüllung der Forderung
- Beendigung durch Verzicht des Gläubigers
- Beendigung durch Aufhebung
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- 119–124 9 Hinterlegung der Forderung in Ausnahmefällen 119–124
- Hinterlegung auf Anordnung des Vollstreckungsgerichts
- Hinterlegung aufgrund eigenen Rechtsschutzes des Drittschuldners oder Verlangens eines Gläubigers
- Hinterlegung wegen Ungewissheit über die Person des Gläubigers
- Muster: Hinterlegungsantrag des Landes M-V
- 125–148 10 Sonderfall: Unterhaltspfändung 125–148
- Rangfolge der Unterhaltspfändung
- Welche Beträge sind bei Unterhaltspfändungen unpfändbar?
- Besonderheiten bei Unterhaltspfändungen
- Zusammentreffen von Unterhaltspfändungen mit gewöhnlichen Geldforderungen
- Arbeitsmittel: Berechnungsformular Unterhaltspfändung (blanko)
- Formular: Zwangsvollstreckung wegen Unterhaltsforderung
- 149–160 11 Spezielle Themen rund um die Lohnpfändung 149–160
- Ruhende Pfändungen
- Rechtsmittel in der Zwangsvollstreckung
- Überweisung des Arbeitseinkommens auf das Konto eines Dritten
- Lohnschiebung und Lohnverschleierung
- Steuerklassenwahl
- Der Lohnsteuer-Jahresausgleich durch den Arbeitgeber
- Pfändung auf Herausgabe der Lohnabrechnungen des Arbeitnehmers
- 161–168 12 Abtretung 161–168
- Was ist eine Abtretung?
- Wie ermittelt sich die Rangfolge der Abtretung?
- Voraussetzungen für die Wirksamkeit einer Abtretung
- Keine Verpflichtung zur Abgabe einer Drittschuldnererklärung
- Schutzvorschrift des öffentlichen Diensts
- Kann die Abtretung von Arbeitseinkommen ausgeschlossen werden?
- Zuständigkeit des Prozessgerichts
- 169–172 13 Aufrechnung 169–172
- Voraussetzung für eine Aufrechnungslage
- Aufrechnung öffentlich-rechtlicher Forderungen
- Konkurrenz der Aufrechnung mit Pfändungen und Abtretungen
- 173–186 14 Insolvenz 173–186
- Außergerichtliches Schuldenbereinigungsverfahren
- Gerichtliches Schuldenbereinigungsverfahren
- Sicherungsmaßnahmen
- Eröffnetes Insolvenzverfahren
- Der Insolvenzplan
- Welcher Teil des Arbeitseinkommens gehört zur Insolvenzmasse?
- Auswirkungen des Eröffnungsbeschlusses auf den Drittschuldner
- Unterhaltspfändungen in der Insolvenz
- Deliktsforderungen in der Insolvenz
- Abtretungen und Aufrechnungsansprüche in der Insolvenz
- Restschuldbefreiungsverfahren (Wohlverhaltensphase)
- Laufzeit der Abtretung an den Treuhänder
- 187–188 Danke, Danke, Danke 187–188
- 189–195 Pfändungstabelle – gültig seit 01.07.2022 189–195
- 196–200 Stichwortverzeichnis 196–200
